Upravljanje človeških virov (HCM) s pomočjo Oracle HR
Na podlagi naprednih tehnologij, ki jih ponuja Oracle, vam lahko zagotovimo vrhunske rešitve za upravljanje človeških virov (HCM), ki so prilagojene potrebam sodobnih podjetij. Naša rešitev Oracle HR pokriva vse ključne funkcije, ki omogočajo učinkovito vodenje in optimizacijo kadrovskih procesov, kar vam omogoča, da se osredotočite na strateške naloge, ki vodijo k rasti in razvoju vašega podjetja.
Ključne funkcionalnosti Oracle HR
- Centralizirano Upravljanje Kadrov: Oracle HR omogoča enostavno centralizacijo vseh kadrovskih podatkov na eni platformi. To vključuje informacije o zaposlenih, kot so zgodovina zaposlitve, podatki o plačah, usposabljanja, in druge pomembne podatke, ki so dostopni v realnem času. S tem pridobite popoln vpogled v vaše kadrovske vire, kar omogoča hitrejše in bolj informirano odločanje.
- Učinkovito Upravljanje Delovnih Pogodb in Plač: Sistem omogoča avtomatizacijo in poenostavitev upravljanja delovnih pogodb ter obračuna plač. S tem prihranite čas in zmanjšate napake, ki lahko nastanejo pri ročnem vnosu podatkov. Oracle HR podpira različne strukture plač in omogoča prilagoditev glede na lokalne zakonodajne zahteve.
- Pridobivanje in Razvoj Talentov: Oracle HR nudi orodja za učinkovito upravljanje celotnega procesa pridobivanja talentov – od identifikacije potreb po novih kadrih do zaposlovanja najboljših kandidatov. Poleg tega omogoča oblikovanje individualnih razvojnih načrtov za obstoječe zaposlene, kar pripomore k njihovemu dolgoročnemu zadovoljstvu in zadržanju v podjetju.
- Upravljanje Delovne Sile: Sistem omogoča optimizacijo razporejanja delovne sile, kar vključuje planiranje urnikov, spremljanje prisotnosti in analizo delovne uspešnosti. To pomaga pri zagotavljanju, da imate vedno prave ljudi na pravih mestih, kar povečuje učinkovitost in produktivnost.
- Analitika in Poročanje: Oracle HR ponuja napredne analitične funkcije, ki vam omogočajo globok vpogled v podatke o zaposlenih. S tem lahko spremljate ključne kazalnike uspešnosti, prepoznate trende in hitro ukrepate v primeru odstopanj. Prilagodljiva poročila vam omogočajo natančno spremljanje uspešnosti kadrovskih politik in praks.
- Skladnost in Upravljanje Tveganj: Oracle HR zagotavlja, da so vse kadrovske aktivnosti v skladu z lokalnimi in mednarodnimi predpisi. To vključuje skladnost z zakonodajo o varstvu osebnih podatkov, delovnopravno zakonodajo in drugimi relevantnimi regulativami. S tem zmanjšate tveganje pravnih težav in kazni.
- Globalna Razširljivost: Oracle HR je zasnovan za podporo globalnim organizacijam, saj omogoča enostavno prilagoditev različnim zakonodajnim okvirom in praksam po svetu. Sistem omogoča lokalizacijo v skladu s specifičnimi potrebami posameznih držav ali regij.
Zakaj izbrati Oracle HR?
Oracle HR predstavlja zanesljivo in prilagodljivo rešitev za sodobne organizacije, ki si želijo poenostaviti in optimizirati svoje kadrovske procese. S centralizacijo podatkov, avtomatizacijo administrativnih nalog in naprednimi analitičnimi orodji boste lahko bolje izkoristili svoje človeške vire in zagotovili, da vaši zaposleni ostanejo motivirani in produktivni.
Z Oracle HR boste pridobili:
- Večjo učinkovitost pri upravljanju kadrovskih procesov.
- Boljše vpoglede v kadrovske podatke in lažje odločanje.
- Zanesljivo skladnost z lokalnimi in mednarodnimi predpisi.
- Prilagodljivost za podporo globalnim poslovnim potrebam.
Kako vam lahko pomagamo?
Kot certificirani Oracle partnerji vam lahko ponudimo celovito podporo pri implementaciji Oracle HR rešitve v vaši organizaciji. Naša ekipa strokovnjakov bo poskrbela za vse faze, od začetnega svetovanja in načrtovanja do implementacije, integracije z obstoječimi sistemi in stalne podpore po uvedbi.
Stopite v stik z nami še danes, da izveste več o tem, kako vam lahko Oracle HR pomaga doseči vaše kadrovske cilje in izboljšati učinkovitost vašega podjetja.
